ICED ist der ganzheitliche Guide zur Entwicklung von erfolgreichen Innovationen
Beruhend auf einer Vielzahl von Projekten, von Startups bis zu weltweit agierenden Großkonzernen und DAX Unternehmen, ist ICED ein aus der Praxis für die Praxis entwickeltes Modell, das die besten aktuellen Methoden zu einem ganzheitlichen Ansatz kombiniert und den gesamten Innovationsprozess darstellt.
ICED – Der Guide zur Optimierung des Innovationsprozesses für zukunftssichere Innovationen.
ICED ist ein flexibler Leitfaden, der den gesamten Innovationsprozess strukturiert und dabei die besten Methoden zu einem ganzheitlichen Ansatz kombiniert. Als offenes Modell lässt sich ICED mit anderen Innovationsmethoden verknüpfen und bleibt für zukünftige Entwicklungen anpassbar.
Zukunftsorientierte Innovationen im Sinne von ICED berücksichtigen bereits in der Entwicklung künftige Anforderungen, Marktveränderungen und technologische Fortschritte. So dient ICED als dynamischer Guide, der Unternehmen durch die Herausforderungen der modernen Innovationslandschaft führt und nachhaltigen Mehrwert schafft.
ICED besteht aus vier Phasen und ist ein Akronym aus den Kernelementen der Grundprinzipien der einzelnen Phase.
Betrachtet man die einzelnen Kernelemente der 12 Prinzipien etwas genauer, so ergeben sich aus deren Anfangsbuchstaben vier Phasen und das für den Prozess namensgebende Akronym ICED
| Impuls – Wer war der Impulsgeber und was war der Grund? Intention – Was sind die Ziele der Beteiligten? Inner Motivation – Was ist die innere Motivation der Beteiligten? Compare – Vergleichen der aktuellen Lösungsansätze Comprehend – Verstehen der aktuellen Hindernisse und Antriebe Challenge – Konkretisierung der Aufgabenstellung Explore and Create – Forschen und Entwickeln Evolve – Entwicklung von Prototypen Early evaluation – Frühes Testen Development – Schaffung der notwendigen Voraussetzungen und Entwicklung des Kernproduktes/-Lösung Deliver – Umsetzung und Markteinführung Diffuse – Dauerhafte Verbreiterung und Vertiefung des Angebots |
I: Impuls, Intention, Inner Motivation
C: Compare, Comprehend, Challenge
E: Explore and Create, Evolve, Early evaluation
D: Development, Deliver, Diffuse
